Les indemnités journalières sont des sommes versées quotidiennement à un professionnel de santé en arrêt de travail pour compenser la perte de revenus liée à une incapacité temporaire d’exercer son activité. Elles permettent de maintenir une certaine stabilité financière en couvrant les besoins essentiels, tels que le paiement du loyer, des charges professionnelles, des factures personnelles et des crédits en cours.
Pour les infirmières libérales, ces indemnités sont particulièrement importantes, car elles n’ont pas de salaire garanti en cas d’arrêt de travail. Sans cette protection, un accident ou une maladie peut rapidement compromettre la santé financière de leur activité.
Il est important de distinguer les indemnités journalières des autres formes d’indemnisation. Contrairement à une rente d’invalidité, qui est versée en cas d’incapacité permanente partielle ou totale, les indemnités journalières sont temporaires. Elles sont destinées à compenser la perte de revenus pendant la durée de l’incapacité temporaire de travail (1095 jours maximum), qu’il s’agisse d’une maladie, d’un accident ou d’une hospitalisation.
Elles diffèrent également des allocations de maternité, bien que leur fonctionnement puisse sembler similaire (versement journalier pendant une période d’arrêt).
Pour mieux comprendre les spécificités liées à la maternité, consultez notre page dédiée à la grossesse en libéral.
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Voici un résumé visuel pour mieux comprendre le calcul des indemnités journalières en cas d’arrêt de travail pour les infirmières libérales.
| Caractéristique | CPAM | CARPIMKO | Assurance privée |
|---|---|---|---|
| Eligibilité | Installé en libéral depuis un an | A partir du 91e jour d’arrêt maladie | En plus de la couverture CPAM et CARPIMKO |
| Montant | 50% du revenu net moyen | Versement forfaitaire de 1663€/mois | Augmente le montant perçu |
| Durée | Premiers 90 jours d’arrêt maladie | Du 91e au 1095ejour | Prolonge la durée des indemnités |
| Arrêt de travail permanent | Aucun | 840€/mois | Couvre mieux l’arrêt de travail permanent |
Avant de percevoir vos indemnités journalières, un délai sans versement s’applique : on parle de “carence” dans le régime obligatoire (CPAM) et de “franchise” dans les contrats de prévoyance. Ces deux notions désignent la même chose : une période pendant laquelle vous n’êtes pas indemnisé(e), même si votre arrêt de travail est reconnu. Pour les infirmier·ères libéraux·ales, la Sécurité sociale applique une franchise de 3 jours. En revanche, les contrats de prévoyance proposent des franchises variables selon la cause de l’arrêt.
Les franchises représentent la part des jours non indemnisés par la prévoyance, même si l’arrêt de travail est reconnu. Plus la franchise est longue, moins la cotisation est élevée, mais cela peut fragiliser la situation financière en cas d’incapacité de travail. Il est donc important d’ajuster ce paramètre selon ses besoins et ses capacités financières.
Pour créer un complément et bénéficier de la déduction fiscalE.
Les indemnités journalières permettent de faire face aux dépenses courantes, telles que le loyer, les charges, les factures et les crédits, même en l’absence de revenus professionnels. Elles évitent ainsi de fragiliser l’équilibre financier de l’infirmière libérale.
Une prévoyance complémentaire vient pallier les limites du régime de base, en garantissant des montants plus adaptés à vos besoins réels.
Un arrêt de travail, même temporaire, peut avoir des conséquences financières importantes. En tant qu’infirmière libérale, vous devez continuer à faire face à des dépenses fixes : loyers, charges professionnelles, cotisations sociales, crédits, etc. Les indemnités journalières assurent un revenu de substitution qui permet de maintenir l’équilibre financier malgré l’interruption de l’activité.
Pour choisir la meilleure prévoyance, utiliser un comparateur en ligne est une solution efficace. Cet outil permet d’obtenir rapidement plusieurs devis personnalisés et de comparer les offres en fonction de critères précis : coût, garanties incluses, conditions d’indemnisation, etc.
Cela permet non seulement de gagner du temps, mais aussi de trouver des contrats plus compétitifs, adaptés à votre profil d’infirmière libérale. Un bon comparateur vous aidera à identifier les meilleures solutions du marché pour optimiser votre couverture tout en maîtrisant votre budget.
Commencez par cette page pour mieux comprendre les risques et les protections possibles